（财见2023年1月30日讯）小米兴办人、董事长兼CEO雷军通过内部信颁布发表了小米集团开年第一件大事——设立了两个关键的集团治理专业委员会，别离是集团运营办理委员会和集团人力资本委员会。 关于此次组织变化，雷军称其为“公司治理史上影响深远的变化”。
此中，小米集团运营办理委员会由营业相关的集团高管、各个事业部负责人及营销系统战区负责人构成，统筹办理营业战略、规划、预算、施行及日常营业办理等。 目前成员一共12位，包罗雷军和卢伟冰、手机部总裁曾学忠、各人电部总裁张峰、生态链部总司理陈波、互联网部总司理马骥、新营业部总裁墨丹、中国区总裁王晓雁、国际部副总裁向征、国际部副总裁谢子阳、CFO林世伟、顾问长潘九堂等。 雷军亲身出任集团运营办理委员会主任，伟冰任副主任，潘九堂担任秘书长，孙谦虚冯宏华担任副秘书长。
小米集团人力资本委员会统筹办理人力资本战略、造定严重人力资本政策、审批严重组织构造调整及高级干部任免。 由雷军和卢伟冰、总干部部长刘德、总办主任刘伟、总干部部副部长金玲、人力资本部总司理王栋、中国区政委墨磊等7人构成。 雷军亲身出任集团人力资本委员会主任，卢伟冰和刘德出任副主任，刘伟任秘书长，金玲和王栋担任副秘书长。
雷军暗示，2023年关于小米而言，是开启全新开展周期的一年，也是一系列的深入变化进入深水区之时。 那一年的关键词是“稳健推进，蓄势待发”，要为将来5-10年的持久开展打下坚实根底，并为将来2-3年的新一轮发作做好充实的筹办。
